人才队伍建(jian)设是(shi)提(ti)升托(tuo)育(yu)服务质量(liang)的保(bao)障。面对(dui)当(dang)前托育(yu)专(zhuan)业(ye)人才短缺(que)这(zhe)一瓶颈(jing),长沙师范学(xue)院学前教育学院院长(zhang)张晓辉建议(yi),从(cong)教师(shi)专业标准(zhun)体系建设(she)出发,将托(tuo)育机构(gou)师资纳入(ru)其中,提(ti)高托育服务专业化水平;从学历提(ti)升和专业成长(zhang)考虑(lv),拓宽(kuan)专业人员发展(zhan)路(lu)径,增(zeng)强托育机构(gou)从业(ye)人员对职业的归属感、荣誉(yu)感。
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